隆化县图书馆发布最新招聘信息，正在寻找热爱图书馆事业的人才加入。招聘细节包括岗位设置、资格要求、薪资待遇等方面。本次招聘旨在选拔具备相关专业知识和技能的优秀人才，共同推动图书馆事业发展。应聘者需符合相关资格条件，经过面试和考核后方可录用。招聘细节深度解析涵盖了整个招聘流程的各个环节，为应聘者提供了清晰的参考。

本文目录导读：

1. 隆化县图书馆简介
2. 招聘信息
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间
8. 招聘须知

随着社会的快速发展，隆化县图书馆为了更好地服务广大读者，提升服务质量，现正积极招聘各类优秀人才，本文将详细介绍隆化县图书馆的最新招聘信息，为求职者提供全面的参考信息。

隆化县图书馆简介

隆化县图书馆是隆化县最大的公共图书馆，致力于为广大读者提供优质的阅读服务，馆内藏书丰富，设施完善，是广大市民学习、休闲的好去处，多年来，隆化县图书馆始终坚持“读者至上”的服务理念，不断创新服务模式，为推进全县文化事业发展做出了积极贡献。

招聘信息

为满足图书馆发展需求，隆化县图书馆现面向社会公开招聘以下岗位：

1、图书管理员

招聘人数：5人

岗位职责：负责图书的整理、借阅、归还等工作，维护图书馆秩序，提供读者咨询服务。

任职要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑，具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心。

2、图书馆技术员

招聘人数：3人

岗位职责：负责图书馆技术设备的维护与管理，协助开展数字化服务工作。

任职要求：本科以上学历，计算机、信息技术等相关专业优先考虑，熟悉计算机网络技术，具备较强的解决问题的能力。

3、读者活动组织专员

招聘人数：2人

岗位职责：负责策划、组织各类读者活动，提高图书馆的知名度和影响力。

任职要求：大专以上学历，具备良好的组织协调能力，有创意和热情，有相关经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往隆化县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试内容主要包括自我介绍、专业知识和技能考察。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

1、工资待遇：图书管理员、图书馆技术员、读者活动组织专员的工资待遇将根据岗位性质和工作经验等因素确定。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利政策。

3、培训机会：提供在岗培训和专业发展机会，助力个人成长。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、面试时请携带相关证明材料，如学历证书、身份证等。

3、入职后需遵守图书馆的各项规章制度，服从管理，履行岗位职责。

隆化县图书馆致力于为广大读者提供优质服务，诚邀优秀人才加入我们的团队，我们期待与您共同成长，为推进全县文化事业发展贡献力量，欢迎有志之士踊跃报名，期待您的加入！

联系方式

地址：隆化县图书馆办公室

电话：xxxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至xxxx年xx月xx日止，逾期不再接受报名，请各位求职者抓紧时间报名。

招聘须知

本次招聘信息以隆化县图书馆官方网站发布的内容为准，如有任何疑问，请通过以上联系方式进行咨询，请关注隆化县图书馆官方网站，以获取最新的招聘信息。

隆化县图书馆正以其独特的魅力和广阔的发展前景吸引着各类优秀人才，我们期待着您的加入，共同为推进全县文化事业发展而努力！